Junior-Professur mit Tenure Track nach W2 für „Soziologie des globalen gesellschaftlichen Wandels und lokale Anpassungsprozesse“

 „Forschen und Studieren mit Perspektive“

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine moderne, dynamische und forschungsorientierte Campusuniversität mit interdisziplinär ausgerichteten Profillinien in Forschung und Lehre. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in den Bereichen Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.

In der Fakultät für Human- und Sozialwissenschaften

ist zum 01.10.2020

eine Junior-Professur mit Tenure Track nach W2 für „Soziologie des globalen gesellschaftlichen Wandels und lokale Anpassungsprozesse“

zu besetzen.

Bes.-Gruppe: W 1 LBesG NRW (gem. § 36 HG NRW)

Diese Tenure-Track-Professur wird durch das Bund-Länder-Programm zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses (Tenure-Track-Programm) gefördert.

Erwartungen an den*die Stelleninhaber*in:
Der*Die zukünftige Stelleninhaber*in vertritt in der Soziologie das Themenfeld globaler gesellschaftlicher Wandel und lokale Anpassungsprozesse in sozialstruktureller Hinsicht. Von dem*der Bewerber*in werden umfassende Kenntnisse und eigenständige Beiträge im Bereich der theoretischen und empirischen Forschung zu dem Themenfeld ‚globaler Wandel und soziale Ungleichheiten‘ sowie zur systematischen Verknüpfung von globalen und nationalen / regionalen Prozessen erwartet. Dazu gehören beispielsweise Themen wie Transnationalisierungsprozesse, Migration, Weltgesellschaft, Wandel des Wohlfahrts-staates, Integrations- und Desintegrationsprozesse oder Global Health. Die Professur soll Anknüpfungspunkte bieten an aktuelle Debatten über die Globalisierung und dabei die vielfältigen Verschränkungen und Wechselwirkungen zwischen globalen und gesellschaftlichen Prozessen in den Blick nehmen.

Die Juniorprofessur ergänzt die bestehenden Arbeitsbereiche im Institut für Soziologie und soll einen Beitrag zur internationalen Profilbildung der Wuppertaler Soziologie leisten. Er*Sie soll deshalb über Erfahrungen in interdisziplinär anschlussfähiger Forschung und über ein international sichtbares Publikationsprofil verfügen.

Der*Die Stelleninhaber*in wirkt an allen Studiengängen, an denen das Institut für Soziologie beteiligt ist, mit. Erwünscht ist die Anschlussfähigkeit zu den Forschungsaktivitäten anderer Professuren des Instituts für Soziologie und der Fakultät für Human- und Sozialwissenschaften sowie an bestehende interdisziplinäre Zentren und Kompetenzzentren der Bergischen Universität Wuppertal. Die Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung wird als selbstverständlich erachtet.

Voraussetzungen:

• ein abgeschlossenes Universitätsstudium der Soziologie/Sozialwissenschaften
• eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer einschlägigen Promotion nachgewiesen wird
• pädagogische Eignung, die durch eine entsprechende Vorbildung nachgewiesen oder ausnahmsweise im Berufungsverfahren festgestellt wird
• didaktische Kompetenzen
• erste einschlägige empirische Forschungs- und Publikationstätigkeiten (insbesondere Aufsätze in Zeitschriften mit Peer Review-Verfahren)
• Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln / Mitwirkung an Forschungsprojekten
• internationale Orientierung (z. B. Auslandsaufenthalte, internationale Kontakte, internationale Vorträge oder Publikationen)

Die Bergische Universität betrachtet die Gleichstellung von Frauen und Männern als eine wichtige Aufgabe, an deren Umsetzung die Professur mitwirkt.

Tenure Track:
Juniorprofessor*innen werden für die Dauer von drei Jahren in der Regel zu Beamt*innen auf Zeit ernannt. Das Beamtenverhältnis der Juniorprofessor*innen kann im Laufe des dritten Jahres um weitere drei Jahre verlängert werden, wenn sie sich als Hochschullehrer*innen im Rahmen einer Zwischenevaluation bewährt haben. Nach erfolgreicher Tenure-Evaluation, die im Laufe der zweiten Phase auf Antrag der Juniorprofessor*innen erfolgt, kann der Ruf auf die W2-Dauerprofessur erteilt werden. Beide Evaluationsverfahren erfolgen auf Grundlage einer Zielvereinbarung, die vor der Berufungsverhandlung unter Beteiligung der Juniorprofessor*innen erstellt wird. Sie wird zusammen mit der Ausstattungszusage Bestandteil der Rufannahmevereinbarung.

Kennziffer: P19013

Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Schriftenverzeichnis und Verzeichnis der Lehrerfahrung) sind grundsätzlich nur möglich über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal: https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de.

Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!

Ansprechpartner für Ihr Anschreiben ist die Dekanin der Fakultät für Human- und Sozialwissen­schaften, Frau Prof. Dr. Gertrud Oelerich.

Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte der Schwerbehinderten, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

Bewerbungsfrist: 31.07.2020