Juniorprofessur mit Tenure Track nach W 2 für „Analysis von Differentialgleichungen“

 „Forschen und Studieren mit Perspektive“

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine moderne, dynamische und forschungsorientierte Campusuniversität mit interdisziplinär ausgerichteten Profillinien in Forschung und Lehre. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 25.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in den Bereichen Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.

In der Fakultät für Mathematik und Naturwissenschaften, in der Fachgruppe Mathematik und Informatik

ist zum 01.10.2020

eine Juniorprofessur mit Tenure Track nach W 2 für „Analysis von Differentialgleichungen“

zu besetzen.

Bes.-Gruppe: W 1 LBesG NRW (gem. § 36 HG NRW)

Diese Tenure-Track-Professur wird durch das Bund-Länder-Programm zur Förderung des wissen­schaftlichen Nachwuchses (Tenure-Track-Programm) gefördert.

Die Juniorprofessur ist in der Analysis in ein forschungsstarkes und anregendes Umfeld eingebettet mit vorhandenen Forschungsschwerpunkten in Operatortheorie, Evolutionsgleichungen, unendlich-dimensionaler Systemtheorie, Ergodentheorie und komplexer Analysis.

Erwartungen an den*die Stelleninhaber*in:
Gesucht wird ein*e exzellente*r Wissenschaftler*in in einer frühen Phase der akademischen Karriere, der*die

• durch Publikationen im Gebiet der partiellen Differentialgleichungen (vorzugsweise nichtlinear und zeitabhängig) international ausgewiesen ist;
• eine Forschungsrichtung vertritt, die deutliche Bezüge zu den Schwerpunkten der Fachgruppe und insbesondere der Arbeitsgruppe Funktionalanalysis sowie den Arbeitsgruppen des Instituts für Modellierung, Analysis und Computational Mathematics (IMACM) aufweist;
• im besonderen Maße bereit ist, sich an der Planung und Durchführung koordinierter Forschungsprogramme des IMACM aktiv zu beteiligen;
• eine besondere Befähigung zur universitären Lehre erkennen lässt.

Das Aufgabengebiet umfasst die Vertretung des Faches in Forschung und Lehre, insbesondere die Übernahme der Vorlesung Partielle Differentialgleichungen und eine angemessene Beteiligung an der Grundausbildung im Fach Mathematik sowie an Serviceveranstaltungen. Die Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung wird als selbstverständlich erachtet. Es wird erwartet, dass sich der*die Stelleninhaber*in während der Zeit der Juniorprofessur wissenschaftlich hervorragend weiterqualifiziert, bei der Einwerbung von Drittmitteln erfolgreich ist und sich in der Lehre auszeichnet. Die akademische Personalentwicklung der Universität unterstützt den*die zukünftige*n Stelleninhaber*in dabei mit ihren Angeboten, u. a. zur Karrierebegleitung, zur Einwerbung von Forschungsmitteln, zur Lehrexzellenz und zur Personalführung.

Voraussetzungen:

• ein abgeschlossenes Universitätsstudium, vorzugsweise in Mathematik
• eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer fachlich einschlägigen Promotion in Mathematik nachgewiesen wird
• pädagogische Eignung, die durch eine entsprechende Vorbildung nachgewiesen oder ausnahmsweise im Berufungsverfahren festgestellt wird
• einschlägige Forschungs- und Publikationstätigkeiten (insbesondere Artikel in internationalen Zeitschriften mit Peer Review-Verfahren)
• Erfahrung in der Einwerbung von/Mitwirkung an Forschungsprojekten (erwünscht)
• internationale Orientierung, z. B. Auslandsaufenthalte, internationale Kontakte, internationale Vorträge (erwünscht)

Die Bergische Universität betrachtet die Gleichstellung von Frauen und Männern als eine wichtige Aufgabe, an deren Umsetzung die Professur mitwirkt.

Tenure Track:
Juniorprofessor*innen werden für die Dauer von drei Jahren in der Regel zu Beamt*innen auf Zeit ernannt. Das Beamtenverhältnis der Juniorprofessor*innen kann im Laufe des dritten Jahres um weitere drei Jahre verlängert werden, wenn sie sich als Hochschullehrer*innen im Rahmen einer Zwischenevaluation bewährt haben. Nach erfolgreicher Tenure-Evaluation, die im Laufe der zweiten Phase erfolgt, wird der Ruf auf die W2-Dauerprofessur erteilt. Beide Evaluationsverfahren erfolgen auf Grundlage einer Zielvereinbarung, die vor der Berufungsverhandlung unter Beteiligung der Juniorprofessor*innen erstellt wird. Sie wird zusammen mit der Ausstattungszusage Bestandteil der Rufannahmevereinbarung.

Kennziffer: P19016

Bewerbungen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Schriftenverzeichnis und Verzeichnis der Lehrerfahrung) sind grundsätzlich nur möglich über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal: https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de.
Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!

Ansprechpartner für Ihr Anschreiben ist Herr Univ.-Prof. Dr. Michael Günther.

Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte der Schwerbehinderten, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

Ausschreibungsfrist: 03.04.2020