Die Universität Freiburg ist einen Wechsel wert: Mit ihrer über 500-jährigen Geschichte ist sie eine der renommiertesten und forschungsstärksten Universitäten Deutschlands. Hier arbeiten Sie in einer einzigartigen Vielfalt von Fächern, Perspektiven und Menschen für Forschung und Lehre auf höchstem Niveau - mitten in einer der beliebtesten Städte Deutschlands.
Die Personalpolitik der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg orientiert sich an den Prinzipien der Gleichstellung und Vielfalt. Die Universität bekennt sich nachdrücklich zu dem Ziel einer familiengerechten Hochschule.
Die Albert-Ludwigs-Universität Freiburg hat im Tenure-Track-Programm 19 Tenure-Track-Professuren eingeworben und schreibt im Rahmen dieses Programms die
Tenure-Track-Professur für Zielgerichtete Beeinflussung von Signalwegen
an der Medizinischen Fakultät in der Klinik für Innere Medizin I (Schwerpunkt: Hämatologie, Onkologie und Stammzelltransplantation) aus.
Vollzeitstelle, Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Es handelt sich um eine Position der Besoldungsstufe W1, für die Zulagen geleistet werden können.
Diese Position eignet sich für hochqualifizierte Nachwuchswissenschaftlerinnen und -Wissenschaftler. Es soll die grundlagenwissenschaftliche Expertise auf dem Gebiet des Precision targeting of signalling mit Fokus auf Tumorimmunologie und Immunregulation vorhanden und durch wissenschaftliche Publikationen belegt sein. Eine methodische Kompetenz, die Voraussetzung ist, ist die Charakterisierung von verschiedenen Immunzellen und Tumorzellen durch metabolische oder transkriptionelle Analysen auf Einzelzell-Ebene.
Die Professur soll den Forschungsschwerpunkt "Tumorbiologie" mit dem aktuell laufenden SFB 850 "Kontrolle der Zellmotilität bei Morphogenese, Tumorinvasion und Metastasierung", der von einer neuen Tumor-SFB-Initiative gefolgt werden soll, das Centre for Integrative Biological Signalling Studies (CIBSS) und das Comprehensive Cancer Center Freiburg (CCCF) verstärken. Im Hinblick auf eine individualisierte Medizin sollen neue präklinische immuntherapeutische Ansätze entwickelt werden, mit dem Ziel einer Translation in die Klinik. Die Professur soll einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung und Weiterentwicklung des Forschungsprofils der Medizinischen Fakultät an der Universität Freiburg leisten.
Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Naturwissenschaften oder Medizin, pädagogische Eignung und eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch die herausragende Qualität einer Promotion nachgewiesen wird.
Die Stelle wird zunächst auf vier Jahre befristet. Nach erfolgreicher Zwischenevaluation kann sie um weitere zwei Jahre auf insgesamt sechs Jahre verlängert werden. Zudem wird nach erfolgreicher Zwischenevaluation das Tenure-Verfahren nach W3 eingeleitet.
Die Tenure-Verfahren sind in Satzung und Qualitätssicherungskonzept für Juniorprofessuren und Tenure-Track-Professuren geregelt und mit dem Wissenschaftsministerium abgestimmt (https://www.zuv.uni-freiburg.de/service/tenure). Voraussetzung für die Gewährung von Tenure und die anschließende Überführung auf eine W3-Professur ist (1.) die Erfüllung der Anforderungen gemäß Satzung und Qualitätssicherungskonzept und (2.) die Erfüllung der durch die Medizinische Fakultät festgelegten fachspezifischen Kriterien.
Die Personalpolitik der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg orientiert sich an den Prinzipien der Gleichstellung und Vielfalt. Die Universität bekennt sich nachdrücklich zu dem Ziel einer familiengerechten Hochschule. Für die hier ausgeschriebene Position freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Bewerberinnen und Bewerber können sich unter dem folgenden Link die erforderlichen Bewerbungsunterlagen herunterladen:
http://www.med.uni-freiburg.de/de/verwaltung/berufungsverfahren.
Die Bewerbungsunterlagen einschließlich eines Nachweises der Lehrkompetenz und der Lehrpersönlichkeit senden Sie bitte per E-Mail an: professuren-bewerbungen@uniklinik-freiburg.de.
Bitte bewerben Sie sich mit dem Ausdruck Ihres Bewerbungsformulars und mit o. g. Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 00000777 bis spätestens 11.12.2019. Ihre Bewerbung richten Sie bitte in schriftlicher oder elektronischer Form an:
Medizinische Fakultät der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg
Professor Dr. Norbert Südkamp, Dekan
79085 Freiburg
professuren-bewerbungen@uniklinik-freiburg.de
Für nähere Informationen steht Ihnen Frau Bigit Becherer unter Tel. +49 761 270-84661 oder E-Mail dekanat-professuren@uniklinik-freiburg.de zur Verfügung. Weitere Informationen zum Berufungsverfahren finden Sie im Berufungsleitfaden.
Allgemeine und rechtliche Hinweise:
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Die Auswahl erfolgt nach den Regeln des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz).
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.
Für den Inhalt dieser Anzeige ist die jeweils ausschreibende Einrichtung verantwortlich. Etwaige inhaltliche Fehler begründen keine Ansprüche oder Rechte. Die rechtsgeschäftliche Vertretung im Zusammenhang mit dem Besetzungsverfahren und der Einstellung erfolgt ausschließlich durch das zuständige Personaldezernat.
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